助理人力资源管理师资格证书    职业资格证书由中华人民共和国劳动和社会保障部统一印制，劳动保障部门或国务院有关部门按规定办理和核发。全国范围内通用,职业资格证书是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。   开学时间：杭州地区采取滚动式开班，额满即开！请速来办理！ 考试时间：5、11月 上课地点：浙江大学/浙江省老年大学/浙江省团校    证书价值: 　★ 3-5年持证上岗的必然趋势 　★ 全国通用、不需年审、优先工种、终生有效 　★ 开启财富人生的金钥匙 　★ 快速提升自我职业发展能力 　　人力资源管理人员已成为目前职场上的热门职业。国家职业资格证书推出不久，更广受业内人士的认可和欢迎，被誉为"含金量高、发展势头最好的证书之一"。据可靠资料反映，部分企业已经将此证书作为考核从事人事人员的专业化的一种方式。一些行业和大型企业集团，明确提出其人力资源管理人员今后3到5年内要持证上岗。2003年全国报考人数仅27000多人，2006年仅上半年全国有10万多人参加考试，是参加全国职业技能鉴定统考人数最多的职业认证证书。 　　一项薪酬调查显示，目前大集团公司人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1.5万元或高达两万元；人力资源管理师一般在1.2万元左右，最高不超过1.5万元，最低不少于8000元；薪酬经理、招聘经理为6000元至1.2万元之间。 　　认证学习更加注重案例教学，短期内就可提升自我职业发展的能力，如： 　　★在招聘如何运用情景模拟测试和心理测试法来达到对应聘者识别 　　★如何运用薪酬来激励员工 　　★最有效的考核体系如何制定 　　★如何对员工进行劳动关系管理 　　★如何做好人力资源规划 报名条件： 名称 国家职业资格等级 入学条件（同申报材料） 助理人力资源管理师 三级 （1）连续从事本职业工作6年以上。 （2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。　　 （3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。　　 （4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。　　 （5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。　　 （6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。　　 （7）具有硕士研究生及以上学历证书。 培训班将循序渐进地为学员提供以下课程： 人力资源规划/劳动关系管理/招聘与配置/绩效管理/培训与开发/薪酬福利管理/人力资源英语(67年以前出生的学员英语不计入成绩) 师资队伍： 授课师资由浙江大学、世界知名企业人力资源总监以及专业的人力资源培训讲师组成，我们的授课老师自2002年国家人力资源证书推出以来就从事专门的考前培训，都是经过多年历练筛选下来的优秀讲师，讲课针对性强，考试合格率高，在杭城上人力资源培训领域享有盛誉。 授课方式： 每周双休集中授课。 付费用标准： 名称 费用 人力资源管理员 720元 助理人力资源管理师 1280元 人力资源管理师 2200元 优惠政策： 1、公司内部5人以上团体报名享受学费9折优惠。 2、高校在校学生凭学生证报名享受学费优惠100元。 3、考试不通过者，符合免费复读条件的，可以申请免费复读。 4、可以申请免费加入独之秀人力资源俱乐部，参与俱乐部活动。 5、独之秀人力资源俱乐部中优秀的人员，经过公司考核合格者，可成为公司特邀顾问，参与公司咨询项目机会。 免费复读： 学员符合下列条件者可以免费复读，补考需交补考费。 1、出勤率80%以上。 2、已参加考试，但未通过。 教材讲义：(可以自行购买，也可在我公司购买) 1.国家劳动和社会保障部门指定教材：《人力资源管理》（1+X）系列 2.人力资源管理专业英语教材 证书样张： 报名手续： 持本人身份证（原件、复印件）、学历证书（原件、复印件）、单位工作证明以及2张2寸、2张1寸的照片到指定地点报名。 报名地点：杭州市文二路328号富丽科技大厦A座6楼1633室 报名电话：0571-88219041    上期培训班记图：