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第15期A1班人力资源管理师顺利开班

来源:独之秀人力资源管理师培训  发布时间:2011/1/7

独之秀职业培训第15期二级人力资源管理师培训A1班课程表

 

2011116日开班

 

课程

主要内容和目标

师资

116

周日

9:00-12:00

基础知识

掌握劳动学知识、企业现代管理基础及管理心理、组织行为和人力资源开发与管理技能。了解考试相关知识与掌握职业道德知识。

吴道友

13:00-16:00

基础知识

职业道德

36

周日

9:00-12:00

薪酬福利

掌握薪酬体系设计的方法与有效运作薪酬体系的实践。

刘国珍

13:00-16:00

薪酬福利

320

周日

9:00-12:00

论文指导

论文写作指导。有效掌握人力资源招聘的程序、技术和方法。

陈方亮

13:00-16:00

招聘配置

327日周日

9:00-12:00

人力资源规划

掌握组织结构设计原理、模式、程序,人力资源规划的制定程序、步骤、需求及供给预测方法等,能够进行有效的人力资源规划。

吴道友

13:00-16:00

人力资源规划

417日周日

9:00-12:00

绩效管理

掌握系统构建与推动绩效管理的模式与程序及方法

吴道友

13:00-16:00

绩效管理

51

周日

9:00-12:00

培训开发

掌握系统构建企业培训体系程序、模式以及如何有效执行与管理企业培训。

刘国珍

13:00-16:00

培训开发

5月?日

周日

9:00-12:00

劳动关系

掌握最新的劳动合同管理、劳动争议预防与处理以及员工沟通、劳动安全的知识、法规与技能,维持单位劳动关系的和谐与稳定。考前重点串讲与考前强化辅导、论文答辩

黄杨杰

13:00-16:00

总复习

全国统一考试

5月中旬(周日)

人力资源和社会保障部组织

 

理论知识考试: 0830—1000

专业技能考试: 1030—1230

综合考试(2级):见准考证时间

 

 

上课地址:文二路188号浙江省团校综合楼5楼多媒体一

班 主 任:徐老师 15967174949  88219041 传真:56832678 资料下载:www.do-show.com

备注:45分钟一课时,每天8课时。请务必带齐教材,课程如需调整,我们会提前3-7天在公司网站通知和电话通报。

师资介绍:

吴道友老师:浙江财经大学人力资源管理系副教授,浙大人力资源管理博士。

黄杨杰老师:浙大企业管理博士,多年从事人力资源教学工作。

刘国珍老师:浙江财经大学人力资源管理系副教授,心理学硕士。

陈方亮老师:实战派人力资源高管,多年从事人力资源管理师资格教学工作,企业管理硕士。

 

编辑:独之秀

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